소방안전관리자14 공공기관 소방안전관리자 A to Z(+선임,교육) 공공기관 소방안전관리자 선임 기준이 강화되면서 담당자로 지명된 분들이 가장 많이 궁금해하는 내용이 바로 “누가 소방안전관리자가 될 수 있나요?”입니다. 이번 글에서는 선임 대상, 자격 조건, 교육 과정까지 핵심만 정리해 드립니다.공공기관은 왜 소방안전관리자를 두어야 할까?공공기관은 많은 사람이 이용하는 시설인 만큼 소방안전관리가 매우 중요합니다. 그래서 법적 의무로 두어야 합니다. 다만 모든 기관이 대상은 아니므로 먼저 본인의 기관이 선임 의무가 있는지 확인해야 합니다.1. 공공기관 소방안전관리자 선임 대상법령에 따라 아래 유형의 기관은 대부분 소방안전관리자를 선임해야 합니다.기관 종류대상 여부국가 및 지방자치단체해당국공립학교해당공공기관 운영법 제4조 공공기관해당지방공기업법상 공사·공단해당사립학교법 제2.. 2025. 11. 16. 공공기관 합동소방훈련 절차, 법적근거 총정리 공공기관 합동소방훈련은 법적으로 의무화된 훈련이며, 실제 화재 발생 시 피해를 최소화하는 데 가장 중요한 훈련입니다. 특히 처음 담당하는 분들은 법적 기준과 준비 순서를 궁금해하는데요. 아래에서 합동소방훈련의 핵심 내용을 실무 중심으로 정리했습니다.공공기관 합동소방훈련의 법적 근거공공기관 합동소방훈련을 반드시 시행해야 하는 근거는 다음과 같습니다.소방시설법 시행규칙 제19조: 특정소방대상물은 연 1회 이상 소방훈련 실시화재예방·소방시설법 제22조: 소방안전관리자는 직원 소방훈련 의무공공기관 안전관리 규정: 화재 대응훈련 연 2회 이상 포함재난대응 안전한국훈련 지침: 소방서와 합동훈련 권고정리하면, 공공기관은 매년 2회 이상 훈련해야 하며 그중 1회 이상은 공공기관 합동소방훈련으로 소방관서와 함께 진행해야.. 2025. 11. 16. 소방안전관리자 연봉표 2025, 월급 정리 소방안전관리자 연봉은 회사, 그리고 특히 등급, 경력에 따라 크게 달라집니다. 최근 건물 안전 기준이 강화되면서 소방안전관리자의 수요와 연봉이 함께 상승하는 추세입니다. 그만큼 책임도 크고 중요하다는거겠죠. 이 글에서는 2025년 기준 평균 연봉부터 자격별·경력별 차이, 인상 요인까지 단계별로 정리했습니다.1. 소방안전관리자란?소방안전관리자는 건축물의 화재 예방, 피난 계획, 소방시설 점검 등을 담당하는 안전책임자입니다. 법적으로 일정 규모 이상의 시설은 반드시 자격 보유자를 선임해야 합니다. 최근들어 법이 강화되어 수요가 늘어나는 전망인데요. 정기점검·훈련계획 수립·보고 업무를 수행합니다. 보통 2급 이상 자격이 취업에 활용되며, 경력에 따라 1급이나 특급으로 승급 가능합니다. 3급은 일반인들이 한국소.. 2025. 11. 12. 소방안전관리사 자격증은 없어요. 정확하게 알려드릴게요. 소방안전관리사라는 말을 들어보신 적 있으신가요? 하지만 이 명칭은 공식적으로 존재하지 않는 자격입니다. 많은 분들이 ‘소방안전관리자’를 잘못 알고 ‘소방안전관리사’라고 부르는데요, 이번 글에서는 두 용어의 차이와 정확한 제도를 알기 쉽게 정리했습니다.1. 소방안전관리사란 무엇인가요?소방안전관리사는 국가에서 인정하는 자격이 아닙니다. 일부 민간 교육기관에서 홍보 목적으로 사용하는 비공식 표현일 뿐입니다.특히 40대 이상분들이 많이들 잘못 부르시는데요. 그런 말은 없습니다. 실제로 법적으로 존재하는 것은 소방안전관리자이며, 이는 소방시설법에 따라 일정 규모 이상의 건물에 반드시 선임해야 하는 법적 직무입니다.2. 소방안전관리자란?소방안전관리자는 사업장이나 건물의 화재 예방, 대응, 훈련 등을 총괄하는 책임자.. 2025. 11. 12. 소방훈련 시나리오 작성법과 무료 예시 다운로드 소방훈련 시나리오란?소방훈련 시나리오는 연 1회 소방안전관리자가 실시하는 훈련에 필요한 시나리오입니다. 실제 화재 시 당황하지 않고 대응하기 위한 연습을 위한 자료로, 매년마다 작성하기 힘들잖아요? 그래서 제가 무료 예시를 준비했습니다. 다운로드 받아가세요.기본 구성 항목보통은 이렇게 구성됩니다.훈련 목적: 화재 대응 능력 향상, 대피 요령 숙지 등훈련 일시 및 장소: 건물 층별·구역별 구체적 명시참여자 구성: 유도반, 진압반, 응급구조반 등 역할 구분훈련 절차: 화재 발생 → 경보 → 대피 → 초기 진압 → 강평훈련 평가: 문제점 및 개선사항 기록소방훈련 시나리오 예시다음은 실제 적용 가능한 기본 예시입니다.- 화재 발생: 3층 창고 / 오전 10:30- 최초 발견자: 창고 담당 직원- 경보 및 통보:.. 2025. 11. 10. 소방안전관리자 겸직 금지 대상과 예외 규정 총정리 소방안전관리자 겸직, 가능한 경우와 금지 기준 정리많은 기업에서 소방안전관리자 겸직 문제로 고민합니다. 특히 22년에 법이 개정되어서 아직도 잘 모르시는 분들이 많습니다. 중소규모 사업장에서는 시설관리자나 인사팀 직원이 소방안전관리 업무를 함께 맡는 경우가 많습니다. 하지만 모든 경우에 겸직이 허용되는 것은 아닙니다. 법에서는 소방안전관리자가 소방업무에 전념해야 한다고 규정하며, 일정 규모 이상의 건축물은 겸직이 금지됩니다.소방안전관리자 겸직의 법적 기준소방안전관리자의 겸직 여부는 「소방시설법 시행규칙」 제22조 및 제23조에 따라 소방대상물의 등급에 따라 달라집니다. 2022년 12월 개정된 법령에 따르면, 대형 건물이나 병원, 지하상가 등 특급·1급 소방대상물은 반드시 전담 소방안전관리자를 두어야 하.. 2025. 11. 10. 이전 1 2 3 다음
